INDRA CAMBIA DE POSICIÓN Y CONCEDE LOS CAMPAMENTOS DE VERANO


En septiembre de 2023 recibisteis la carta de la empresa comunicando que el Convenio de empresa de Tecnocom había decaído, y en dicha carta no figuraba nada al respecto de que se mantuviese ad personam nada asociado al artículo “4.9 Fondo social para los empleados” que alimentaba de dinero una bolsa que se ha venido utilizando año tras año para los campamentos de verano.

Desde esa fecha de septiembre de 2023, ha estado UGT reivindicando, repetida e insistentemente, con la más alta dirección de Indra, a todos los niveles, el asunto de los campamentos de verano para el personal procedente de Tecnocom, que lo venían disfrutando hasta que el convenio de esa empresa decayó.

La posición de la empresa era cerrada en ese asunto y la respuesta era siempre que “No” durante todos estos meses.

Lejos de desfallecer, en UGT hemos sido persistentes, lo mismo que lo habrán sido los compañeros del otro sindicato firmante del convenio de Tecnocom. Hemos llamado desde UGT a muchas puertas en Indra para tratar este asunto.

Las partes, y las personas, son libres de cambiar de opinión, siempre y en cualquier momento. Y la empresa también. Esa ha sido su libertad en esta ocasión. Y donde ayer dijeron un NO rotundo, hoy han sido sensibles y han trasladado a UGT su cambio de posición y que ahora SÍ aceptan hacer esta concesión no solo puntualmente para este año, sino también para años sucesivos. En UGT creemos en la buena fe, tanto de las personas como de las partes, pero como es razonable que las personas vayan cambiando con el tiempo, solicitaremos que nos acrediten por escrito esta concesión.

Nos felicitamos por la concesión realizada por la empresa, y felicitamos igualmente a los compañeros del otro sindicato firmante. El beneficio es claro y directo para los trabajadores de la plantilla procedentes de Tecnocom, y lo celebramos y nos alegramos por ello. Y sí, claro que sí, agradecemos públicamente a la empresa su cambio de posición. Y naturalmente que sí que es una satisfacción resolver un asunto que podría acabar en conflicto, mediante el dialogo, sin necesidad de judicializarlo.

UGT en Indra, junto con el otro sindicato firmante del convenio de Tecnocom, se encargará de gestionar las peticiones de campamento de verano que vayan llegando. Próximamente recibiréis instrucciones al respecto.

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